Deprecated: Methods with the same name as their class will not be constructors in a future version of PHP; views_many_to_one_helper has a deprecated constructor in /var/www/vhosts/u1006270.plsk.regruhosting.ru/cezan.ru/sites/all/modules/views/includes/handlers.inc on line 753
Центр Занятости Комсомольска-на-Амуре

Анализ контролируемого рынка труда по г. Комсомольску-на-Амуре и Комсомольскому району за январь-май 2016-2017 года

Представляем вашему вниманию анализ контролируемого рынка труда по г. Комсомольску-на-Амуре и Комсомольскому району за январь-май 2016-2017 года.

Просмотреть и скачать его можно здесь.

Анализ состава обратившегося населения по КГКУ ЦЗН г. Комсомольска-на-Амуре и Комсомольского района за январь-май 2017 года

Представляем вашему вниманию анализ состава населения, обратившегося в КГКУ ЦЗН г. Комсомольска-на-Амуре и Комсомольского района, за январь-май 2017 года.

Просмотреть и скачать его можно здесь.

Анализ контролируемого рынка труда по г. Комсомольску-на-Амуре и Комсомольскому району за январь-май 2017 года

 В январе-мае  2017 года в КГКУ ЦЗН г. Комсомольска-на-Амуре и Комсомольского района обратилось с целью поиска работы 2611  человек, что на 621 человек меньше, чем в январе-мае предыдущего года.  Из них признано безработными   1560, за аналогичный период 2016 года число граждан зарегистрированных в качестве безработных было больше на  440 человек.  За первые пять месяцев 2017 года  нашли работу с помощью ЦЗН 586  человек, среди них безработных –508.

Вакансия для граждан, имеющих инвалидность

Требуется дворник в АО Энергоремонт. Заработная плата - 20000 руб.

По всем вопросам обращаться: ул. Пионерская, 70, каб. 1, тел. 54-08-19, к Шиляевой Людмиле Геннадьевне.

Вниманию граждан с инвалидностью!

офис-менеджер

Отделение Хабаровской краевой организации Общероссийской организации «Всероссийское общество инвалидов» г. Комсомольска-на-Амуре формирует кадровый резерв и ищет кандидата на должность офис-менеджера (помощника бухгалтера). Заработная плата 10440 руб., рабочий день – по 7 часов.

По всем вопросам обращаться: ул. Пионерская, 70, каб. 1, тел. 54-08-19, к Шиляевой Людмиле Геннадьевне.

Бюджетный набор слушателей в КнАГТУ

Подготовительное отделение Комсомольского-на-Амуре государственного технического университета объявляет набор слушателей на 2017-2018 гг., имеющих в соответствии со статьей 71, частью 7 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» право на обучение за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета. К ним относятся:

- дети-сироты

- дети-инвалиды

- инвалиды I и II групп

День предприятия

кассир

6 июня в 10.00 в фойе Центра занятости населения (ул. Пионерская, 70) состоится День предприятия ООО Циркон.

Требуются: кассир, мойщик посуды, грузчик, кладовщик-приемщик, пекарь, сотрудник торгового зала.

В поддержку малого и среднего предпринимательства

поддержка МСП

В настоящее время малый и средний бизнес играет значительную роль. Насыщение и пополнение рынка самыми разнообразными товарами и услугами происходит постоянно. От процветания этой отрасли зависит развитие не только экономической, но и социальной сферы общества, поскольку при формировании учитываются потребности населения.

Работа в России

работа в россии

Информационный век шагает по планете. Новые технологии внедряются в повседневную жизнь людей. А интернет из невиданного, непонятного и чуть ли не чудесного явления превратился в каждодневно применяемое средство. Большинство услуг самых различных сфер можно предложить и получить интерактивно. Это коснулось и трудоустройства.

Вниманию работодателей!

Вниманию работодателей, готовых принять на работу подростков на летний период! Для заключения договора о трудоустройстве несовершеннолетних вы можете обратиться в Центр занятости населения по адресу: г.Комсомольск-на-Амуре, ул. Пионерская, 70 каб. 5. Кроме того, если вы уже готовы принять на работу конкретного подростка, можно зарезервировать вакансию, подав ее в нашу базу данных. Таким образом, ваш несовершеннолетний работник получит доплату от ЦЗН.

О повышении мобильности трудовых ресурсов

учеба кадровых служб

Проблема нехватки квалифицированных кадров на территории Хабаровского края существует уже давно. Правительство Российской Федерации активно ищет решение этого вопроса, и одно из них – привлечение работников из других регионов. 24 апреля 2014 года было издано распоряжение №663-р «Об утверждении плана мероприятий по повышению мобильности граждан Российской Федерации на 2014-2018 годы». И с 2015 года в Хабаровском крае начала действовать программа «Повышение мобильности трудовых ресурсов». Как и все новое, эта программа вызывает много вопросов.

Страницы